基層動態(tài)
5月20日上午，第五分公司2022年工作會議順利召開。公司財務總監(jiān)王干、工會副主席、女工委主任王俊到會指導，黨委工作部對分公司領導班子及成員民主測評和年輕干部進行推薦。分公司30名職工參加會議。
會議宣貫了建工控股二屆二次職代會和公司一屆一次職代會精神，聽取了分公司經(jīng)理朱楊杰所作的《深化改革促創(chuàng)新，埋頭苦干謀發(fā)展 扎實推進公司轉型，譜寫砥礪前行新篇章》的工作報告和《分公司財務工作報告》《分公司2021年度業(yè)務招待費使用情況報告》。
王干對分公司2021年度工作給予肯定，提出了五點要求：一是深入學習兩級職代會精神，全面完成2022年各項目標任務；二是提高政治站位，堅持黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合；三是加強作風建設，提高工作效率；四是夯實基礎管理，增強風險意識；五是注重人才培養(yǎng)，加強隊伍建設。
施用宏主持對分公司領導班子及班子成員民主測評和年輕干部推薦工作，與會人員按照要求進行了民主測評和年輕干部推薦。
會議最后，支部書記陳明華作總結講話并提出意見：一是認真宣傳貫徹兩級職代會精神，按照會議部署做好各項工作；二是緊緊抓住黨建工作這一要領，以高質量黨建引領高質量發(fā)展；三是切實轉變工作作風，提高工作效率；四是團結協(xié)作、凝心聚力，為全面完成2022年目標任務貢獻力量。
會議在雄壯的《國際歌》中勝利閉幕。
